COACH: Lucia Mauro
Introduzione
Benvenuto/a in ‘Business English for HR Professionals’, un corso individuale online in inglese, pensato per professionisti HR che desiderano potenziare la loro competenza linguistica e comunicativa nel settore HR in un contesto internazionale. Durante gli incontri esploreremo il vocabolario, le espressioni e la terminologia specifica utilizzata dai professionisti HR, focalizzandoci sulle competenze chiave necessarie per eccellere in questo campo.
A chi è rivolto il corso
Questo corso è rivolto a:
- Professionisti delle Risorse Umane che desiderano migliorare le loro competenze linguistiche in inglese in campo internazionale.
- HR Manager, Recruiter e Consulenti HR che intendono padroneggiare il linguaggio specifico del settore HR.
- Individui che cercano di migliorare la loro efficacia nella gestione del personale, nel reclutamento e nello sviluppo delle risorse umane a livello internazionale.
Per partecipare al corso è richiesto un livello intermedio di inglese (B1/B2).
Perchè partecipare
Partecipare a questo corso offre numerosi vantaggi:
- Competenza Linguistica: padroneggiare il linguaggio specifico delle Risorse Umane ti consentirà di comunicare in modo efficace e professionale a livello globale.
- Miglioramento delle Opportunità di Carriera: acquisire competenze linguistiche migliori ti renderà un candidato più interessante per posizioni di leadership e opportunità di carriera avanzate nell’ambito HR.
- Migliore Gestione del Personale: comunicare chiaramente e con empatia ti consentirà una migliore capacità di gestione del personale a livello internazionale. Questo corso ti aiuterà a migliorare la comunicazione con il tuo team locale e con quelli di altre nazionalità.
Obiettivi econtenuti del corso
Il corso si concentrerà su argomenti chiave, come ad esempio:
- Vocabolario relativo alla strategia delle Risorse Umane: esplorazione di termini e concetti chiave legati alla strategia HR.
- Terminologia riguardante il processo di reclutamento e selezione: approfondimento delle parole e delle frasi utilizzate nel processo di selezione di candidati.
- Il linguaggio utilizzato nel mentoring e nel counseling: apprendimento delle espressioni e delle tecniche comunicative efficaci per il mentoring e il counseling dei dipendenti.
- Espressioni e terminologia relative alle diverse competenze nel campo delle Risorse Umane: studio dei termini relativi a competenze come la gestione del conflitto, lo sviluppo della leadership e altro ancora.
Metodologia
Il nostro corso adotta una metodologia interattiva e personalizzata. Le lezioni si svolgeranno individualmente online, garantendo un’attenzione esclusiva e un apprendimento mirato e produttivo. Il Business English Coach fornirà materiali di supporto e compiti a casa dove necessario.
Contattaci
Per maggiori informazioni e per discutere i tuoi obiettivi formativi, non esitare a contattarci. Il tuo percorso verso una maggiore fiducia e successo nel Business English inizia qui.
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